Министерство труда и социальной защиты России подготовило законопроект, который вводит возможность использования национального мессенджера Max для кадрового электронного документооборота. Ведомство подчеркивает, что это добровольный инструмент, а не обязанность.

Согласно инициативе, через Max можно будет направлять запросы на справки, согласовывать графики отпусков и подавать соответствующие заявления. Окончательное решение о подключении к этому каналу будут принимать сами работодатели и сотрудники.

При этом существующие официальные способы взаимодействия, включая внутренние информационные системы и платформу «Работа в России», сохранятся в полном объеме.

Минтруд отмечает, что документооборот через Max будет реализован с использованием мобильного приложения «Госключ» для создания усиленной электронной подписи. Это обеспечит юридическую значимость документов. В настоящее время законопроект находится в стадии проработки.