В субботу, 1 июня, прошла встреча Владимира Васильева с победителями кадрового конкурса «Мой Дагестан». Об этом «Зори Табасарана» сообщили в пресс-службе Администрации Главы и Правительства РД.
Напомним, что по итогам многоуровневого конкурсного отбора из более чем 6000 участников в резерв управленческих кадров региона вошли 54 человека, 23 из котрых уже получили назначения. С остальными в настоящее время ведется активная работа.
Начальник Управления по вопросам госслужбы, кадров и государственным наградам Администрации Главы и Правительства РД Артур Исрапилов отметил успехи победителей в различных сферах, в том числе и в бизнесе. Исрапилов рассказал, что все они после завершения конкурса проходили обучение по программе МБА «Стратегическое развитие территорий». Кроме того их вовлекают в социально значимые общественно-политические мероприятия.
Было озвучено, что кадровое управление готовит ряд предложений на должности заместителей руководителей органов государственной власти.
В ходе беседы с победителями конкурса Владимир Васильев поинтересовался их ориентирами на будущее. Здесь он отметил тяжелый труд в работе руководителя и востребованность в подготовленных кадрах.
В рамках встречи будущие управленцы делились своим видением себя на той или иной должности. О кадровых потребностях, имеющихся в настоящее время в министерствах и ведомствах, рассказали руководители органов исполнительной и муниципальной власти. Здесь отмечалось, что, по-прежнему, остро стоит вопрос кадрового обеспечения в городской мэрии Махачкалы, в Минимущества РД и др.
Обращаясь к победителям, глава Дагестана подчеркнул:
« Вас объединяет желание изменить к лучшему не только свою жизнь – у кого-то она вполне комфортна, но и в целом жизнь в республике».
В продолжение Васильев отметил, что «сейчас очень нужен опыт людей, которые умеют решать задачи».
В свою очередь премьер-министр Дагестана Артём Здунов заявил, что предлагаемые к решению задачи ответственные, но интересные.
«Непростые должности вносятся на рассмотрение, но люди потом работают в команде и достигают результатов»,
— сказал он.
Выступившая в ходе встречи победитель конкурса Мадина Абакарова, назначенная на должность начальника отдела Минимущества РД, признала, что выйти из зоны комфорта и испробовать свои силы в новом направлении бывает очень сложно. Раннее она работала помощником судьи в Бутырском районном суде Москвы.
«Если есть желание что-то поменять, не надо смотреть на обстоятельства, связанные, например, с размером зарплаты, с должностью, потому что осознание того, что ты участвуешь в переменах к лучшему, приносит гораздо большую отдачу»,
— подчеркнула Абакарова.
В завершение участниками встечи было отмечено, что работа по привлечению победителей конкурса в управленческий процесс республикой будет продолжена. При этом будут учитываться пожелания и предложения, озвученные в ходе обсуждений.
